Quem é
não é do acervo- Abertura do CNPJ (matriz)
- 31/03/1987 fonte · 31/03/1987
- Sede (matriz no CNPJ)
- Aracaju (SE) fonte · cadastro de 09/2026
- Atividade principal no CNPJ
- Construção de edifícios (CNAE 4120-4/00) fonte · cadastro de 09/2026
- Natureza jurídica
- Sociedade Empresária Limitada fonte · cadastro de 09/2026
Dado público: pode ser lido, citado e reutilizado, com atribuição: Fonte: Sylision.
O dado público não veio de quem respondeu: é o que a empresa informa a reguladores e o que registro público mostra. Cada linha diz a que data ou a que documento se refere e leva à fonte.
Salário de mercado
dado públicoQuanto se paga, com carteira assinada, nas empresas privadas de cada estado. Um valor por cargo e senioridade, do dado oficial do Ministério do Trabalho. Quando o ramo da empresa (construção de edifícios) paga diferente do resto do estado, a linha mostra quanto.
Começa no estado da sede. Toque em outro para trocar.
Cada quadradinho é um cargo, na régua do salário
- Gerente de Contas - Pessoa Física e JurídicaGestãoComercial / VendasSE173 saláriosR$ 5.900por mês
- AdvogadoNível não separadoJurídico / ComplianceSE132 saláriosR$ 5.650por mês
- Analista de Redes e de Comunicação de DadosSêniorInfraestruturaSE128 saláriosR$ 4.800por mês
- ContadorNível não separadoFinanceiro / ContábilSE443 saláriosR$ 3.700por mês
- Analista de Suporte ComputacionalSêniorSuporteSE427 saláriosR$ 3.650por mês
- Analista de Redes e de Comunicação de DadosPlenoInfraestruturaSE128 saláriosR$ 3.650por mês
- Gerente FinanceiroGestãoFinanceiro / ContábilSE302 saláriosR$ 3.500por mês
- Supervisor de TesourariaGestãoFinanceiro / ContábilSE128 saláriosR$ 3.300por mês
- CompradorNível não separadoCompras / SuprimentosSE319 saláriosR$ 3.250por mês
- Supervisor de LogísticaGestãoOperações / Back officeSE177 saláriosR$ 3.200por mês
- Gerente de Departamento PessoalGestãoRH / GenteSE119 saláriosR$ 3.150por mês
- Técnico em AdministraçãoNível não separadoOperações / Back officeSE109 saláriosR$ 3.000por mês
Ver todos os cargos em SE (30)
- Analista de Recursos HumanosNível não separadoRH / GenteSE374 saláriosR$ 2.850por mês
- Analista de Suporte ComputacionalPlenoSuporteSE427 saláriosR$ 2.800por mês
- Gerente AdministrativoGestãoOperações / Back officeSE2.527 saláriosR$ 2.800por mês
- Gerente ComercialGestãoComercial / VendasSE1.029 saláriosR$ 2.800por mês
- Analista de Folha de PagamentoNível não separadoRH / GenteSE154 saláriosR$ 2.800por mês
- Analista de LogísticaNível não separadoOperações / Back officeSE120 saláriosR$ 2.700por mês
- Supervisor AdministrativoGestãoOperações / Back officeSE2.812 saláriosR$ 2.650por mês
- Técnico em Atendimento e VendasNível não separadoComercial / VendasSE126 saláriosR$ 2.300por mês
- Auxiliar de ContabilidadeNível não separadoFinanceiro / ContábilSE999 saláriosR$ 2.150por mês
- Técnico de Apoio ao Usuário de Informática (Helpdesk)Nível não separadoSuporteSE557 saláriosR$ 2.100por mês
- Analista de Redes e de Comunicação de DadosJúniorInfraestruturaSE128 saláriosR$ 2.050por mês
- Auxiliar de FaturamentoNível não separadoFinanceiro / ContábilSE490 saláriosR$ 2.000por mês
- Auxiliar de PessoalNível não separadoRH / GenteSE434 saláriosR$ 1.850por mês
- Assistente AdministrativoNível não separadoOperações / Back officeSEno ramo da empresa, 22% acima do estado7.736 saláriosR$ 1.800por mês
- Assistente de VendasNível não separadoComercial / VendasSE926 saláriosR$ 1.800por mês
- Auxiliar de Escritório, em GeralNível não separadoOperações / Back officeSEno ramo da empresa, 9% acima do estado7.865 saláriosR$ 1.650por mês
- Operador de Computador (Inclusive Microcomputador)Nível não separadoInfraestruturaSE245 saláriosR$ 1.650por mês
- Analista de Suporte ComputacionalJúniorSuporteSE427 saláriosR$ 1.550por mês
De onde vem: RAIS 2025 (Ministério do Trabalho), só empresas privadas e só quem tinha carteira assinada, 30 horas semanais ou mais; fora servidores e estatais. A RAIS registra a remuneração do mês inteira, com hora extra, comissão e gratificação, e a vaga anuncia o salário-base: por isso os valores são reduzidos em 15% em São Paulo e em 11% nos outros estados, um ajuste da Sylision. O valor é o do meio do estado. Nos cargos técnicos de tecnologia, esse é o pleno, e o júnior e o sênior seguem a proporção entre os níveis do Guia Salarial 2026 da Robert Half (o júnior ganha cerca de 55% do pleno, e o sênior, cerca de 131%). Nos cargos de gestão e nas outras áreas não há base pública para separar o nível, e a linha mostra um valor só. Cada valor tem pelo menos 100 salários no estado; abaixo disso, o estado fica sem valor. Não é salário informado pela empresa.
Dado público: pode ser lido, citado e reutilizado, com atribuição: Fonte: Sylision.
O que ainda não está publicado
Relatos de ex-funcionários sobre remuneração, a empresa no período, processo seletivo, o time e a saída, na camada do acervo: Jotanunes ainda não tem três pessoas por recorte, então eles não aparecem aqui. Uma resposta só aparece quando três pessoas diferentes respondem sobre o mesmo ano e a mesma área, e abaixo disso esta página não diz quantas pessoas responderam, nem se alguém respondeu.